Jolly Tur Başkanı Mete Vardar görevini devrediyor

Turizm sektöründeki 30 yıllık yolculuğu boyunca yenilikçi yaklaşımlarıyla trend yaratan Jolly Tur, bu defa hem çalışanlarını motive etmek hem geleceğin turizmcileri için ilk tohumları atmak hem de çocukları sevindirmek için özel bir etkinlik gerçekleştiriyor. Jolly Tur, bu kapsamda 23 Nisan Ulusal Egemenlik ve Çocuk Bayramı için bir sürpriz hazırladı. Çalışanlarını, turizm gibi zorlukları çok olan bir sektörde sürekli eğitmek ve motivasyonunu yüksek tutmak için etkinliklerini ara vermeden sürdüren Jolly Tur’un en son etkinliği de çalışanların, çocuklarına sembolik olarak koltuklarını devretmeleri oldu. 22 Nisan’da ebeveynlerinin görevleri için koltuklarına oturmaya hazırlanan çocuklar, şimdiden büyük bir heyecan yaşamaya başladı.

Jolly Tur Yönetim Kurulu Başkanı Mete Vardar, Yönetim Kurulu Başkan Yardımcısı Mert Vardar’ın çocuklarının da aralarında olduğu toplam 16 çocuk, 22 Nisan’da ebeveynlerinin görevlerini üstlenecekler. Mete Vardar koltuğunu oğlu Ege Sinan Vardar ve kızı Ceylan Vardar’a, Mert Vardar koltuğunu oğlu Mete Kaya Vardar’a teslim etmeye hazırlanırken, Kültür Departman Müdürü Kerem Gökçe koltuğunu oğlu Şevket Toprak’a, İç Denetim ve Uyum Müdürü Seda Karaman koltuğunu Ege’ye, Kurumsal Satış ve Pazarlama Müdürü Hakan Yonar koltuğunu oğulları Atakan ve Efe’ye, İnsan Kaynakları Müdürü Tuncay Barikan ise koltuğunu çocukları Eren ve Elif Ece’ye teslim edecekler.

Jolly Tur’un bu anlamlı etkinlik sonrasında yine çocuklar için planlanmış bol eğlenceli bir parti söz konusu. Partide çocukların bayram sevincini ebeveynlerinin yanı sıra ilk iş deneyimlerini yaşadıkları yeni arkadaşlarıyla doyasıya tatmaları için pek çok eğlenceli aktivite planlandı.

Jolly Tur İnsan Kaynakları Müdürü Tuncay Barikan, ilk kez düzenledikleri bu etkinlikle aslında eğlence, motivasyon ve eğitim konularını bir araya getirdiklerini vurguladı. Bu eğlenceli atmosfer içinde çalışanların motivasyonunu artıracaklarını belirten Barikan, “Jolly Tur, geride bıraktığı 30 yıl boyunca eklenen yeni bireyleriyle sürekli büyüyen bir ailedir. Ama bu büyük ailenin her bir ferdinin ailesi de en az kendisi kadar önemlidir. Çalışanlarımıza, bu anlayışımızı, yöneticilerimizin de yer aldığı çeşitli etkinliklerle ifade ediyoruz” dedi.

Diğer yandan, aslında bu etkinlikle geleceğin turizmcileri için de ilk tohumları attıklarını vurgulayan Barikan, “Koltukları devralan çocuklarımızdan bir kısmının turizm sektörünün cazibesine kapılacaklarından eminiz. Bu doğrultuda yetenekleri olan çocuklarımız ilk eğitimlerini almış oldular” diye konuştu.

Tuncay Barikan’ın altını çizdiği bir diğer konu, Jolly Tur açısından insan kaynaklarının büyük bir önem taşıması oldu. Turizm sektörünün pek çok zorluğu içinde barındırdığını belirten Barikan, bu zorlukların başarıyla aşılmasında şirketlerin uyguladığı stratejilerin büyük bir önem taşıdığını kaydetti. Jolly Tur’un bu doğrultuda 500 kişilik doğrudan istihdamı ve 2.000 kişiye yakın acenteler ekibi dahil 2.500 kişilik büyük aileyi oluşturan her bir çalışanını önemsediğini ifade eden Barikan, şöyle devam etti: “Çalışanlarımızın mutluluk içinde çalışabilmesi, motivasyonlarının yüksek olabilmesi bizim için son derece önemli. Bu doğrultuda pek çok etkinlik düzenliyoruz. “14 Şubat Sevgililer Günü”, “8 Mart Dünya Kadınlar Günü”, “Yaza Merhaba Serin Bir Mola”, “Çikolata Şelalesi’nde On Dakika”, “Happy Hour Ayağınıza Geldi” bu yönde ifade edebileceğim örnekler arasında yer alıyor. Ayrıca, bir Jolly Tur geleneği olarak yenilikçilik, adeta kodlarımıza işlenmiş durumda. Turizmdeki yenilikçi hizmet anlayışımızı burada da sürdürerek yeni etkinlikler planlıyoruz. Turizm gibi değişkenleri çok, gelişmeleri sürekli olan bir sektörde eğitim de vazgeçilmezlerimizden biri. Jolly Tur gibi, yoluna global bir turizm acentesi olma hedefiyle devam eden bir şirket olarak eğitim etkinliklerimize de ara vermeden devam ediyoruz.”