Yargıtay'dan garsonlar için emsal niteliğinde karar

Yargıtay 9. Dairesi, garsonların bahşiş almasını gerekçe göstererek, fazla mesailerine sınırlama getiren emsal bir karar aldı. Yüzbinlerce garsonun iş sözleşmesini etkileyebilecek kararla, daha önce yüzde 150 olarak hesaplanan fazla mesai ücreti, yüzde 50'ye düşürüldü.

EMSAL NİTELİĞİNDE KARAR

Sabah Gazetesi'nden Erhan Öztürk'ün haberine göre, bir işletmede garson olarak çalışan bir kişi, işten atılınca kıdem tazminatı ve fazla çalışma ücreti alacağı için iş mahkemesine dava açtı. Mahkeme davacının alacaklarının kısman kabulüne karar verdi. Alacaklar arasında ise, fazla çalışma ücreti de yer aldı. İşletme sahibi de kararı temyiz için Yargıtay'a gitti. Yargıtay 9. Dairesi de garsonların bahşiş aldıklarını gerekçe göstererek, fazla çalışma ücretinin yüzde 150 kriterine göre değil, yüzde 50 kriterine göre hesaplanması gerektiğine hükmetti. İş mahkemesinin kararının da bozulmasını istedi. Yargıtay'ın emsal niteliğindeki kararıyla birlikte binlerce garson yeni kriterlere göre tazminat talebinde bulunacak.

Hem Ciro Ortağı Hem de Bahşiş Alıyorlar

Kalbur Et Kebap Restaurant'ın sahibi Metin Akdemir, yiyecek sektöründeki çalışanların toplu hareket ederek mahkemelere gidip, çok sayıda işletme sahibini zor durumda bıraktığını, bazılarını da batırma noktasına getirdiğini iddia etti. Yargıtay'ın bu kararının mekan sahiplerini rahatlattığını söyleyen Akdemir, çalışanların hem sigortalı hem de ciro ortağı olduğunu savundu. Akdemir ayrıca garsonların ortalama maaşlarının 3 bin 500 TL olduğunu da iddia etti.

Haberin devamını okumak için tıklayınız